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群众微心愿 党员帮实现

来源:未知 时间:2019-09-10 09:14
群众微心愿 党员帮实现


  “孩子暑假来矿,希望有大学生员工给辅导功课”“我和同事魏传中的生日快到了,近期工区‘猴车’安装任务忙,申请支部给我俩过个生日”……这些都是山东能源肥矿集团梁宝寺煤矿各党支部统计的群众微心愿。简单的话语,小小的心愿,却在党员志愿者心中留下烙印,他们纷纷认领微心愿,用爱心与力量帮助群众实现微心愿。

  在深入开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中,该矿党委突出为民服务解难题,以解决职工工作生活中的现实困难为抓手,探索党员发挥作用的新举措,在全体党员中广泛开展了“群众微心愿•党员帮实现”志愿者服务活动,征集员工意见、倾听员工声音,并及时整改落实,创出了品牌。

  梁宝寺矿党委从顶层设计入手,对“群众微心愿•党员帮实现”的创建“立规矩”“画方圆”,制定出下发了《关于开展“群众微心愿•党员帮实现”志愿者服务活动的通知》,成立活动领导小组,以支部为单位成立相应的党员志愿者服务队,依托“党员活动室”“党员创客工作室”“职工服务大厅”“困难职工救助站”“440办公室”等建立“群众微心愿•党员帮实现”志愿者服务站(点),经过甄别的“微心愿”在线上线下实时动态发布,由在职党员自愿认领,实现了志愿服务供需的精准对接。

  建立四项“微心愿”机制,确保党建品牌的成长路径不跑偏。建立“微心愿”征集机制。各党支部建立“微心愿”民情记录簿和电子台账等方式,切实将群众在生产生活中所急、所需、所盼的“微心愿”征集上来;建立“微心愿”认领机制。各党支部采取相应的公开形式进行发布,引导党员进行自主认领或由支部指派完成。建立“微心愿”服务承诺机制。以群众满意为基本标准,党员志愿者结合志愿服务项目作出志愿服务公开承诺,在为群众提供志愿服务中践诺。建立“微心愿”服务考评机制。把“群众微心愿•党员帮实现”志愿者服务活动纳入党建绩效管理考评和党员量化积分管理考评的重要内容,量化志愿服务数量和质量,作为党员民主评议、评先树优的重要依据。

  自今年6月份该项活动开展以来,全矿27个党支部征集群众微心愿151条,142名党员主动认领解决122条问题,惠及职工群众236人,营造了“有困难找党员,有时间做志愿”的良好氛围。期间针对掘进五区过断层迎头坡度大、治水难的技术难题,机关三党支充分发挥技术科室优势,优化技术措施,改善施工工艺等一系列保进尺稳进尺措施,为现场掘进创造了有利条件,保证了全岩每天进尺5米的好成绩;为减轻职工劳动强度,在轨道上山安装了猴车,为职工打开了一条上下井安全、便捷的通道,极大地减轻了职工体能消耗;在煤场运煤车辆较多的地段,安装了9台高压水炮,不仅有效增大了水雾的覆盖面积,而且可以直接使用煤场回收利用的循环水,在环保除尘的同时将职工从清扫“大队”解放了出来,被职工亲切的称为煤场“加湿器”;针对职工反映井口卫生清扫困难,不好保持的问题,运输工区党支部立即在井口安装了高压水管,为职工解决冲洗井口卫生提供了方便,并减少看用工,每月为单位节约开支3000元左右;后勤党支部每日推出特价菜,每餐按照每人每餐节省2元钱算,按照1500人就餐,每日降低3000元就餐费……这些心愿虽然很微不足道,但对群众来说却是实实在关心和关爱。梁宝寺矿党委书记、矿长王连富表示,征集和认领微心愿的活动还会持续深入进行,并将不断丰富活动的形式和内容,帮助员工群众实现微心愿,为他们送上贴心关怀。