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长沙街道打造“党员身边事”党建品牌

来源:未知 时间:2019-10-09 14:59
长沙街道打造“党员身边事”党建品牌


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长沙街道举办了“不忘初心、牢记使命”主题教育之“党员身边事”分享会,将党员身边的故事、感人事迹、正能量传递给现场每一个人。    

党建引领凝聚力、村企共建助振兴。为庆祝新中国成立70周年和重阳节,日前,长沙街道平冈村的老人们欢聚一堂吃大餐、看大戏,共享重阳宴。

这是长沙街道加强党的凝聚力,为民办好事、实事的一个缩影。一件件实事好事,既是群众心中的一个个计分器,也折射出长沙街道党建工作的亮度。在长沙街道党工委书记张伟业看来,解决群众的“急、难、盼”问题,离不开基层党建强有力的保障。

今年以来,长沙街道激活基层党建“一池春水”,选优配强“火车头”,打造“党员身边事”党建品牌,推动基层党组织建设全面进步、全面过硬,让基层党建工作更有力、更有劲。

打造品牌 抓好党建扬正气

今年,长沙街道着重打造“党员身边事”党建品牌,以“党建引领扬正气,党员带动聚正能”为中心,重点发掘辖区“实在事”“带动人”,讲好党员身边故事,通过“让身边人讲身边事,用身边事带身边人”,促进街道经济社会发展。

近期,长沙街道举办了“不忘初心、牢记使命”主题教育之“党员身边事”分享会,将党员身边的故事、感人事迹、正能量传递给现场每一个人,鼓励党员干部从“党员身边事”和先锋模范人物身上汲取前进的力量,宣传好党的政策,发挥好党组织的核心引领作用。

据介绍,长沙街道计划将10名党员身边的典型正能量故事拍成“微党课”,以“巡回宣讲+微信推送”形式,高标准打造党员身边的镇级党校。同时,设立“党员身边事”长廊和动态宣传专栏,展示党员身边的故事和优秀党员风采,形成向上向善的好氛围。

培养带头人

推动新农村建设

今年以来,为进一步加强农村基层干部队伍建设,选优配强“火车头”,培养有坚定理想信念、有深厚群众感情、有扎实文化基础的新农村建设带头人,长沙街道积极实施村级干部队伍优化提升专项行动,建立“两个库”(即实施“飞雁工程”“雏雁工程”,建立干部后备人才库和发展党员人才库),通过选培储备人才,打造各级党政干部后备人才培养链条。

“村里的工作虽然看上去大多是小事,但对村民来说却是民生大事,我充分认识到了‘头雁’作用,党员干部只有在工作中以身作则,才能带动村民一起效仿。”长沙街道平原村党总支书记吴振述说。

在培育“头雁”过程中,长沙街道首先注重“配强”和“选准”。“今年,我们按照上级要求,在街道范围内全面完成了村(社区)党组织书记优化调整配备工作,党建抓力显著提升。”长沙街道党工委副书记李荣杰说。

如何选准、配优配强基层“头雁”?长沙街道明确标准,坚持严格标准、从严选拔,把想干事、能干事、干成事的党员选拔为农村党组织书记。

上任以来,吴振述对村里的情况了如指掌,他雷厉风行的个性让村里的各项工作开展得十分顺利,村民对他也非常信任和支持。在吴振述看来,这一切要归功于党的引导和培养。“上任前,我们接受了各类培训和考察,包括个人思想素养、国家大政方针、村内事务管理等方面。”吴振述说,严格的选拔标准让他对自己的工作充满了敬意,工作起来更加不敢懈怠。

同时,长沙街道通过构建资格联审长效机制,严格把关,坚决把不符合条件的人员挡在门外。仅2019年,长沙街道就调整了村(社区)党组织书记7名,村(社区)党组织书记平均年龄下降到43.8岁,大专及以上学历占68.2%,有效确保了“头雁”队伍的先进性、纯洁性。

此外,长沙街道充分发挥街道工委党校的作用,将基层党建重点工作融入日常教育,打造基层党校立体教育体系;结合实际,开展各类党员教育课程,丰富党员教育培训内容,让党员补足精神之“钙”、筑牢思想之“魂”。