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党旗领航铸就最强引擎

来源:未知 时间:2020-01-12 09:43
党旗领航铸就最强引擎


——中石化西北油田采油一厂推进党建与生产经营深度融合纪实

“分公司下达了天然气增产新任务,二区作为生产天然气主力军,党员干部必须冲锋在前,这口井早一天作业完,就可以早一天投产增气。”

9月7日,秋日的阳光直射在大漠戈壁,胡杨林旁的S1072-Q2井井场,中石化西北油田采油一厂采油管理二区党支部书记、副经理雍得爱一边介绍情况,一边向修井人员进行详细的技术交底。

打造党支部坚实“战斗堡垒”,发挥党员先锋模范作用,激发员工队伍活力……一厂党委紧紧围绕中心工作,将党建与生产经营深度融合,创新实施“党建+生产”举措,把政治优势转化为发展优势,以高质量党建引领干部员工凝心聚力,携手同心助推油气产量、利润总额“双丰收”。

打造坚强堡垒强基固本破解破解融合瓶颈

“只有以更严更实的作风抓基层打基础,促使基层党组织自身肌体强健,才能为生产经营任务完成提供有力保障。”厂党委书记杨旭说。

一厂党委按照“三个有利于”的原则,大力强化“组织力提升工程”,围绕深入推进基层党支部建设,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》(试行),建立健全党建各项工作制度,着力把支部建设成为联系职工群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。

为了确保党建工作更贴近生产实际,厂党委像抓生产一样抓党建,“双向进入、交叉任职”,选优配强所有基层支部支委,基层单位所有行政班子成员全部担任所在支部支委,完善基层党建考核评价体系和“双责双考”考核办法,将生产经营中的重点、难点作为党建工作的切入点、着力点,用生产经营成效来检验党建工作实效。

油气处理部党支部一方面与生产运行科党支部就基层组织建设、降本增效攻关等进行区域联建,在党建工作中取长补短,在生产中优化运行提升质量效益;一方面与油田治安消防中心消防一队党支部开展组团共建,强化消防技能、心肺复苏、灭火器使用等方面的专业培训,增强应对突发事件的处置能力和员工安全技能。支部建设工作得到局分公司主要领导的高度评价。


发挥先锋作用人才强企打通融合路径

8月25日,油田第七届职业技能竞赛前夕,共产党员、集团公司技能大师毛谦明一丝不苟地给参赛选手做赛前辅导。

“不管遇到什么题目,都要沉着冷静,要相信自己平时的积累。”

选手们没有辜负期望,一厂获得了采油工种团体一等奖和优秀组织奖。

近年来,一厂党委充分发挥党管人才优势,大力实施人才强企工程,实行新分学生导师带徒,构建管理现代化创新大赛、经营运行分析大赛、统计分析大赛、提质增效评比、业务技能竞赛等五大竞赛评比平台,一年四季有竞赛,无论是技能人才、专业技术人才还是管理干部,都能找到施展才能的舞台。

“不仅所里每周都有先锋讲坛,厂里有各种比赛,还经常提供外出学习培训机会,让我们找到了自己与优秀人才之间存在的差距和不足,更加激发了我们提升自己、赶超先进的热情。”谈及人才培养,在中石化首届青工油气藏开发动态分析大赛中获得银奖的开发研究所技术人员张莹感触颇深。

创新活动平台党建文化凝聚融合动力

“这次主题党日活动收获不小,不仅增强了党性修养,几口重点井讨论实施后产量上升了100多吨。”采油管理一区经理、副书记李晶辉高兴地说。

8月19日晚,一区“3+X主题党日”活动中,参与党员在完成重温入党誓词、党费交纳情况通报、诵读党章等规定动作后,还就老区稳产、异常井管理、优化措施作业等方面展开深入讨论,围绕提升生产时效、安全环保等提出了16条具有建设性的意见建议。

作为连续获得“红旗采油厂”“先锋采油厂”荣誉的油气生产单位,厂党委要求各支部在原有党建文化的基础上,融入生产经营,总结提炼亮点,创新党建品牌,凝聚起干事创业的精气神。

机关第一联合支部打破部门壁垒,创新“联建共享四促进”党建品牌,针对工作实际开展抢修维护承包商“挂、转、分”专项检查,有效降低了安全风险。

机关第二联合支部着眼发展、着力效能,打造机关“效·能型”党支部,组织党员干部盘活闲置物资、降低库存,通过工具工艺革新、优化井下作业方案等,应用30余井次,节约成本400余万元。